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【券商聚焦】招銀國際：6月重卡銷量同比增長29%，超出預期
金吾財訊 | 招銀國際表示，根據第一商用車網發佈的初步數據，6月份重卡批發量（國內+出口）同比大幅增長29%至9.2萬輛，主要同時受柴油和新能源重卡的拉動，增長超出了該機構的預期， 並帶動1H25的重卡銷售同比增長至6%。該機構認爲強勁增長的根本驅動力是3月份推出的重卡置換補貼政策的實施， 當中涉及國四車的補貼（根據該機構的推算相當於30%的保有量）。強勁的數據再次印證了該機構對今年重卡行業的樂觀看法。該機構維持全年重卡銷量10%的增速預期。該機構認爲濰柴動力（02338/000338 CH，買入）和中國重汽（03808，持有）都將受益於今年下半年的行業上升趨勢。金吾財訊
7月2日 週三
<恒生科技指數盤中報盤> 恒生科技指數午後13：10報盤
截止北京時間2025-07-02 13:10:05，恒生科技指數【漲跌情況】，最新報5287.97點，較昨日收盤跌-14.85前5大漲幅：股票名稱代碼當前報價(港元) 漲跌幅(%)東方甄選 01797.hk13.1010.46海爾智家 06690.hk23.354.01小鵬汽車－Ｗ 09868.hk72.552.76美的集團 00300.hk76.452.69同程旅行 00780.hk19.921.74前5大跌幅：股票名稱代碼當前報價(港元)漲跌幅(%)金山軟件 03888.hk37.25-8.92地平線機器人－Ｗ 09660.hk6.25-3.70衆安在線 06060.hk17.72-2.96華虹半導體 01347.hk33.70-2.88理想汽車－Ｗ 02015.hk104.20-2.62金吾財訊
7月2日 週三
<半日沽空>半日沽空金額約150.136億元 沽空比率11.104%
港股半日沽空金額約150.136億元,沽空比率(沽空金額相當於主板成交)爲11.104%。總沽空股份數目:687總沽空股數:12.079億股總沽空金額:約150.136億元名稱代碼沽空金額(百萬元)沽空比率(%)佔沽空總額(%)盈富基金(02800)1292.6638419.9758.61美團－Ｗ(03690)946.0500024.2756.30阿里巴巴－Ｗ(09988)612.8806912.4114.08小米集團－Ｗ(01810)559.0611211.6843.72比亞迪股份(01211)439.1795526.2552.93金吾財訊
7月2日 週三
港股期權 | 建行股價再創歷史新高，一Call單暴漲超600%！理想早盤下挫，看跌期權全線走高
一、股票期權成交量本週二（7月1日）截止午間收盤，港股期權半日成交量達到392,932張，其中 騰訊控股 個股期權成交量最大，達4.1萬張； 阿里巴巴-W 名列次席，期權成交3.5萬張； 美團-W 居第三，期權成交3.3萬張。此外， 小米集團-W 期權成交2.3萬張， 建設銀行 期權成交1.9萬張， 香港交易所 期權成交1.8萬張。二、異動觀察建設銀行半日漲近3%，一Call單暴漲超6倍！週二早盤 建設銀行 一度漲超3%，再度刷新歷史新高，截止午間收盤漲幅2.9%，報8.15港元。期權鏈上Call單集體飆升，成交量最高的是7月30日到期行權價8.25港元的認購期權，半日漲幅139.1...老虎證券
7月2日 週三
穩定幣是啥？來個科普精華版
一、核心概念：1. 誕生：源於加密行業早期對穩定計價工具的需求，解決了比特幣等波動性過大導致的交易難題。2. 定義：是錨定法幣價值的加密貨幣，其核心優勢在於能與 DeFi 等區塊鏈項目深度整合。隨着傳統金融機構涉足 RWA 領域，穩定幣在支付和市場應用方面取得突破性進展。它不僅作爲加密貨幣市場的計價工具，更逐漸替代傳統法幣的支付職能。3. 範疇上，穩定幣本身是 RWA（實物資產上鍊）的一種形式。它的特殊之處在於，錨定是一種特殊資產——現實世界的法幣。比如，歐盟的 MiCA 法案區分了兩種穩定幣：一種錨定單一資產（如歐元），另一種錨定多種資產（如歐元和黃金）。其他 RWA 類型包括債券、房地產、...海豚投研
7月2日 週三
非酒精飲料股多數走高 瀾滄古茶(06911)漲23.28% 機構料軟飲料行業將迎來旺季催化
金吾財訊 | 非酒精飲料股多數走高，瀾滄古茶(06911)漲23.28%，IFBH(06603)漲8.23%，古茗(01364)漲6.46%，蜜雪集團(02097)漲4.67%，茶百道(02555)漲4.41%，維他奶國際(00345)漲1.42%，康師傅控股(00322)漲1.04%。中泰證券研報指出，一季度飲料在快消品中保持領先增長，銷量景氣、價格承壓但好於其他品類，顯示其需求韌性。基本面支撐飲料在當前消費環境下防禦屬性強，年初以來軟飲料子板塊漲幅明顯跑贏食飲板塊。二季度末到三季度軟飲料行業迎來旺季催化，企業加大冰櫃陳列、新品發佈、終端促銷等活動，即將進入經營成色檢驗期，建議緊握行業龍頭。金吾財訊
7月2日 週三
六福集團(00590)升近3% 花旗指其25下半財年較上半財年有所改善
金吾財訊 | 六福集團(00590)早盤震盪上揚，截至發稿，漲2.74%，報20.6港元，成交額2068.88萬港元。花旗發表報告指，六福集團2025財年度純利按年跌37.77%，大致符合盈警，但高於該行原先的預期，2025財政年下半年較上半財年有所改善。由於固定價格的黃金產品帶動下加上低基數，內地同店銷售增長在2026財政年度至今回升至約20%。管理層預期2026財政年度所有地區的同店銷售增長將達雙位數字，優於該行預期，而店鋪淨增長展望亦是正面的驚喜。該行上調六福2026和2027年純利預測12%和11%。由於盈利及自由現金流預測上升，維持“買入”評級，目標價由17港元上調至25.4港元。中金髮布研報稱，考慮六福集團終端銷售持續好轉，上調FY26年EPS預測13%至2.52港元，並引入FY27年EPS預測2.97港元，當前股價對應8/7倍FY26/27年市盈率，維持跑贏行業評級。考慮行業估值中樞提升，上調目標價46%至24.22港元，對應10/8倍FY26/27年市盈率，較當前股價有21%的上行空間。六福集團公佈FY25年業績，符合該行預期，收入同比-13%，歸母淨利潤同比-38%至11億港元。公司擬派發末期股息每股0.55港幣，對應全年派息率59%。金吾財訊
7月2日 週三
優藍國際(YOUL)：藍領全生命週期服務第一股，能否複製瑞可利十年十倍走勢？
市場消息顯示，“藍領全生命週期服務第一股”優藍國際控股股份有限公司（優藍國際，納斯達克代碼：YOUL）即將登陸納斯達克。如果消息屬實，優藍國際將成為首家在美上市的藍領人才終身服務提供商，具有里程碑意義。這一賽道容易令人聯想到全球人力資源巨頭Recruit Holdings（瑞可利控股）。這家一度被市場低估的公司，曾創造了令人矚目的十年十倍漲幅紀錄。優藍國際是否會成為下一個被市場忽視的價值標的？其成長潛力能否支撐類似的長期超額回報？一、萬億藍海疊加全球化東風，成長天花板持續上修與Recruit Holdings的崛起背景相仿，優藍國際正處於一個充滿活力的賽道。在全球產業鏈重塑的浪潮中，中國藍領服務市場迎來歷史性發展機遇。雙重引擎正驅動其高增長：國內結構性紅利持續釋放疊加全球化戰略開闢增量空間，構築了確定性強、天花板高的優質賽道。中國藍領服務這一萬億賽道正處於結構性紅利爆發期，其規模潛力、低滲透率及顯著供需缺口共同構成核心優勢。規模層面，我國藍領人口約4億，占就業人口比例超50%，灼識諮詢預測2025年中國藍領服務市場規模將突破1.2萬億元，年複合增長率達13.3%——增速遠高於傳統行業。增長動能來自雙重引擎：新能源汽車、5G通信等產業升級催生千萬級技術藍領缺口，服務業擴張與城市化則持續推升基礎勞動力需求。尤為關鍵的是，當前行業數位化滲透率不足10%，疊加市場集中度低，較成熟市場差距顯著，為頭部企業預留廣闊整合空間。更值得關注的是，全球視野下藍領價值正日益凸顯——在發達國家，藍領憑藉專業技能往往享有較高收入和社會地位；同時，全球產業鏈重構正深刻影響藍領分佈，特別是製造業加速向東南亞等地區遷移，正驅動當地藍領群體規模快速增長。優藍國際依託國際化戰略開闢新增量，尤其是通過“一帶一路”撬動新藍海。其路徑與Recruit存在相似性——後者借收購Indeed等平臺實現全球擴張。優藍國際已構建了覆蓋多國的全球化網路，未來將進一步以“一帶一路”沿線國家為重點，聚焦東南亞、中東等區域，複製國內的成功模式至新興市場。中國根基疊加全球化佈局，賽道價值持續凸顯。二、生態閉環構建護城河，龍頭地位難以撼動作為中國藍領人才終身服務領域的開創者，優藍國際憑藉全鏈條生態閉環的獨特模式，在職業教育和人力資源服務等領域築起深厚護城河，更以技術賦能和規模效應持續強化競爭優勢，成為難以複製的行業標杆。優藍國際的競爭優勢首先體現在其獨特的全鏈條服務模式上。該公司覆蓋了職業教育、人才招聘、雇員管理及市場服務等多個環節，貫穿了藍領人才的職業生涯，形成了一個完整且高效的生態閉環。這種模式不僅在行業內極為少見，而且具有極高的獨特性和不可複製性。具體來看，針對B端企業客戶，公司通過“職業教育+人力資源”一體化方案，助力企業實現降本增效：企業既可獲取經專業培訓的藍領人才，又能借助靈活用工等方案優化用工結構、控制成本。對於C端藍領人群，則通過會員體系與交叉銷售增強粘性，提供全方位的職業發展支持。該模式成功應對了市場供需錯配、技能提升瓶頸及就業穩定性等難題，在提升藍領群體職業路徑與生活品質的同時，夯實了公司的市場根基。技術賦能構成另一大競爭壁壘。公司計畫推出基於AI的“深藍大腦”系統，運用大模型演算法實現人崗精准匹配，顯著提升招聘質效。同時佈局區塊鏈、雲計算等前沿技術，持續增強平臺安全性與智能化水準，構築差異化優勢。核心競爭優勢直接轉化為市場領先地位。中國藍領終身服務市場由職業教育服務、人力資源招聘服務、員工管理服務和市場服務組成。2023年，公司藍領終身服務總收入約13.66億元，顯著領先同業，成為中國最大的藍領終身服務平臺。此外，公司在多個關鍵業務領域保持領先地位。在職業教育端，根據CIC的數據，按2023/2024學年學校管理模式下的職業學校數量計算，優藍國際是中國最大的職業教育管理服務提供商；在雇員管理服務方面，CIC的數據顯示，就藍領員工管理服務產生的收入而言，優藍國際是中國最大的藍領員工管理服務提供商。這為公司的業務拓展奠定了堅實基礎。根據招股書，公司的收入從2022年的7.241億元增加到2024年的15.856億元人民幣，兩年翻一倍。隨著業務持續擴張與市場份額提升，優藍國際的成長軌跡清晰可見。三、稀缺性溢價+資本化紅利，估值重塑空間明確優藍國際登陸納斯達克，不僅是中國藍領人才終身服務領域的一次突破，更成為全球資本市場審視人力資源賽道價值的里程碑。有分析師認為其估值提升邏輯將受到多項核心催化：1、稀缺性溢價錨定：全球唯一標的優藍國際的商業模式在全球範圍內具有顯著獨特性。作為中國最大的藍領終身服務平臺，其構建了覆蓋“職業教育-人才招聘-雇員管理-市場服務”的全生命週期閉環。其“藍領全生命週期服務第一股”的生態壁壘在全球尚無完全對標企業，稀缺性溢價顯著。2、資本市場偏好：抗週期屬性+技術革新敘事人力資源賽道天然的抗週期屬性成為估值支撐的關鍵。藍領服務需求具有剛性特徵，尤其在製造業升級與服務業擴張背景下，企業用工靈活性需求持續提升。同時，其AI技術革新重塑行業效率——公司推進“深藍大腦”專案，基於DeepSeek等大模型演算法實現人崗智能匹配，並通過區塊鏈技術優化跨境用工管理。這種“技術+服務”的雙輪驅動，顯著區別於傳統人力仲介模式，技術屬性應支撐其PE溢價於傳統人力資源服務企業。3、全球化兌現：對標Recruit的估值錨點海外擴張戰略正成為估值躍升的核心變數。優藍國際的路徑與Recruit Holdings高度相似。Recruit通過收購Indeed等平臺實現海外業務占比從2013年20%提升至2023年57%，並推動其PE估值達29倍。優藍國際若成功複製“職教+人力資源”模式輸出，有望複刻Recruit的估值增長曲線。當前其全球化框架已初具雛形，並購整合預期將進一步打開市值空間。4、政策超預期：職教改革紅利持續釋放政策端的多重利好正加速轉化為催化劑。中國《職業教育法》《“十四五”職業教育發展規劃》等政策明確要求2025年職業本科招生占比不低於10%，並持續擴大公共財政對人力資源的投入。優藍國際深度受益於此：其政企合作辦學模式是職教改革範本，而全國職教經費占比提升至GDP的4%將直接擴大其業務底盤。政策紅利與產業需求共振，為公司長期增長提供確定性支撐。總體而言，稀缺性溢價錨定、資本市場偏好轉向、全球化兌現加速及政策紅利超預期，共同指向明確的估值重塑空間。優藍國際的納斯達克亮相，標誌著藍領全生命週期服務價值獲國際資本市場審視。當前市場關注焦點在於：其能否在全球產業鏈遷移與職教改革浪潮中，將本土驗證的商業模式轉化為全球化執行力，兌現稀缺性估值潛力。此次上市並非終點，而是商業模式國際有效性與增長動能接受公開檢驗的起點——優藍國際的價值重估之路，或方才啟程。2025-07-02 此財經新聞稿由EQS Group轉載。本公告內容由發行人全權負責。瀏覽原文: http://www.todayir.com/tc/index.phpEQS
7月2日 週三
<恒生科技指數盤中報盤> 恒生科技指數上午11：00報盤
截止北京時間2025-07-02 11:00:00，恒生科技指數【漲跌情況】，最新報5301.84點，較昨日收盤跌-0.98前5大漲幅：股票名稱代碼當前報價(港元) 漲跌幅(%)東方甄選 01797.hk12.828.09海爾智家 06690.hk23.253.56美的集團 00300.hk76.302.48小鵬汽車－Ｗ 09868.hk72.102.12同程旅行 00780.hk19.961.94前5大跌幅：股票名稱代碼當前報價(港元)漲跌幅(%)衆安在線 06060.hk17.72-2.96理想汽車－Ｗ 02015.hk104.10-2.71地平線機器人－Ｗ 09660.hk6.33-2.47金山軟件 03888.hk39.90-2.45華虹半導體 01347.hk33.90-2.31金吾財訊
7月2日 週三
【券商聚焦】開源證券維持吉利汽車(00175)“買入”評級 指品牌重組經營提效有望驅動未來業績加速增長
金吾財訊 | 開源證券研報指出，吉利汽車(00175)2020年進入造車4.0時代，當前吉利汽車旗下擁有吉利、銀河、極氪、領克四大品牌，全面覆蓋低中高端各級車型，涵蓋油車、混動、純電多種能源形式。在原有品牌矩陣架構下，存在定位重疊、各自爲戰的經營短板，2024年9月1日《台州宣言》彰顯公司戰略調整決心，品牌合併後有望強化平臺化造車成本優勢、顯著改善經營效率、降低各品牌定位衝突，鞏固吉利汽車行業龍二地位。公司指引2025年交付汽車271萬輛，其中新能源銷量150萬輛，該機構認爲全年目標有望兌現：（1）2024年銀河旗下新車E5、星願、星艦7EM-i均成爆款，充分彰顯GEA架構降本競爭力，輔以雷神電混系統等出色配置，品牌爆品打造能力已得到印證，銀河有望成爲2025年吉利銷售增量主力。（2）極氪車型擁有SEA浩瀚架構加持，2025年車型規劃豐富、混動技術再革新，新車有望進一步驅動交付曲線向上；整合領克汽車充分融合吉利集團內部資源，合併後有望明晰產品定位、緩解品牌內耗，驅動公司整體銷量更快提升。（3）吉利主品牌油車同級別性價比優勢突出，交付向上動能充足，有望穩定貢獻收入利潤。（4）依託集團海外產能，在全球各地同步發力加速佈局，公司出口銷量有望持續提升。該機構表示，考慮到密集新車週期催化、高端品牌極氪與領克驅動ASP向上、領克收購完成後銷售收入並表，該機構預測公司2025-2027年營業收入3367/3685/3956億元，同比增長40%/10%/7%。考慮到新能源車毛利率逐步爬升、品牌重組有望驅動經營提效，預測公司2025-2027年歸母淨利潤152/178/217億元，同比增速-8%/17%/22%，分別對應2025-2027年1.6/1.9/2.3元EPS，當前股價對應2025-2027年9.6/8.3/6.8倍PE。平臺化造車成本優勢延續支撐平穩度過價格戰，高階智駕平權強化新能源產品競爭力，疊加油車或有超預期表現驅動交付曲線向上勢能充足，品牌重組經營提效有望驅動2025年往後業績加速增長，維持“買入”評級。金吾財訊
7月2日 週三
