分析-借着 Wegovy 的东风，诺和诺德将员工人数增加了一倍。现在裁员迫在眉睫

Jacob Gronholt-Pedersen/Maggie Fick

路透哥本哈根8月21日 - 随着诺和诺德公司NOVOb.CO的减肥药伟哥维（Wegovy）的热销，这家丹麦制药商迅速扩大了生产能力和销售范围，大肆招聘员工，五年来员工人数几乎翻了一番。

现在销售放缓，裁员迫在眉睫。

年度报告显示，诺和诺德的员工人数从2019年的约43260人增加到去年年底的77350人--平均每周新增131个职位，远远快于竞争对手礼来LLY.N，后者的员工人数同期从36000人增加到47000人。

诺和诺德的快速扩张现在正受到投资者甚至管理层的审查，这家制药商面临着成本压力，以及来自礼来的Zepbound (link) 和美国更便宜的减肥山寨化合物 (link)，竞争加剧。

"我不想限制自己寻找节省开支的地方，工资就是一个成本项目。首席执行官马齐亚尔-迈克-杜斯塔尔（Maziar Mike Doustdar）在8月7日上任的第一天说："我将仔细检查一切， (link)。两周后的周三，诺和诺德公司表示已在全球范围内冻结招聘 (link) 非关键职位。

当被问及裁员计划的细节时，该公司的一位发言人向路透引述了杜斯塔尔的评论。

公司文件显示，五年来的招聘激增使员工成本几乎翻了一番，到去年达到近 99 亿美元。虽然管理费用的增加几乎没有体现在销售额的增长上，但诺和诺德今年的毛利率却受到了挤压，第二季度的毛利率达到了两年半以来的最低水平。

自去年诺和诺德成为欧洲最有价值公司的巅峰时期以来，股市已将该公司的市值抹去了4900亿美元。在今年两次发布利润预警并称 2025 年下半年销售额可能同比下滑之后，该公司任命杜斯塔尔来扭转局面。

持有诺和诺德股票的丹麦投资公司ArthaScope交易主管拉尔斯-海廷（Lars Hytting）说："他们的盈利一直非常强劲，以至于你可以忽略成本方面的因素。"他补充说，该公司已经变得 "自满"，现在需要瘦身。

"诺和诺德现在正走向Wegovy"。

销售岗位面临风险

一些分析师预计销售部门将进行裁员--这是业界常见的削减成本措施。诺和诺德在其第二季度财报 (link) 中暗示了这一点，称将开始取消其较老的 2 型糖尿病治疗药物 Rybelsus 的销售优先权。由于与Wegovy具有相同活性成分的Ozempic需求激增，该药的销售额已经下降。

"TD Cowen 分析师 Michael Nedelcovych 说："这可能不是巧合。"当公司试图削减成本时，他们可能会首先考虑濒临破产的药物的销售队伍。"

诺和诺德建立了一支新的美国销售队伍，向医生推销Wegovy，而不是依靠已经在推广Ozempic的员工，三位熟悉该药上市的前员工告诉路透记者。

他们说，这意味着更多的成本，而且有时这些团队在向相同的医疗服务提供商推广时会出现重叠。为了坦率地谈论前雇主，他们都不愿透露姓名。

诺和诺德发言人拒绝就其业务结构发表评论。

为了应对最初对 Wegovy 的空前需求，诺和诺德还投资数十亿美元扩建丹麦和美国的工厂。该公司在 2024 年初表示，在过去的两三年里，约 70% 的新员工都在制造部门。

该发言人说，去年，49%的新员工与制造部门有关，其中包括来自康泰伦特的约3200名员工，康泰伦特是诺和诺德的控股股东诺和诺德控股公司去年收购的一家合同制制药商。

总部位于哥本哈根的医药行业咨询公司Pipeline Clarity的创始人兼负责人西蒙-伯克索-拉森（Simon Birkso Larsen）说，诺和诺德也可能首先转向削减通信或行政等职能部门，因为销售或制造部门的裁员可能会阻碍其重夺市场份额。拉森在2015年至2017年期间曾是诺和诺德的员工。

"他说："诺和诺德的招聘速度如此之快，以至于很难弄清谁在组织中做什么......你能整合多少人而仍然有效是有限度的。

(1 美元 = 6.3995 丹麦克朗)