路透3月16日 - Meta Platforms META.O股價周一上漲3%,此前路透報導稱 (link),這家社交媒體巨頭計劃裁員20%或更多,以抵消在人工智能上的巨額支出,並押注該技術帶來的生產力提升。
如果 Meta 確定的裁員比例為 20%,那麼這次裁員將是自 2022 年底和 2023 年初被稱為 "效率之年 "的重組以來規模最大的一次,這次重組共裁員約 21,000 人。
在人工智能競賽中落後之後,Meta 近年來花費巨資,通過建立數據中心和發動人才戰來迎頭趕上。該公司 (link) 預計2026年的資本支出將高達1350億美元,大約是去年支出的兩倍。
這筆支出旨在確保訓練和運行人工智能模型所需的雲容量,根據周一達成的協議 (link),Meta 將花費高達 270 億美元從 Nebius 購買此類服務。
雖然這筆支出推動了Meta廣告工具的改進並提高了銷售額,但它尚未推出能夠挑戰行業領導者OpenAI、Anthropic和谷歌的人工智能模型。
Meta 一直在開發一種名為 Avocado (link) 的新模型,但該模型的表現也落後於預期。
羅森布拉特證券公司(Rosenblatt Securities)分析師克羅克特(Barton Crockett)表示,裁員20%可節省約60億美元的成本,或將調整後的核心盈利提高5%。
他說:"不一定非要裁員 20%。如果人工智能真的對員工生產率產生如此大的影響,那麼後續可能會有更多裁員。
截至12月底,Meta的員工總數為7.9萬人,該公司周五在回應路透的置評請求時表示,"這是關於理論方法的推測性報導"。
該公司股價盤前報 631.5 美元。在2025年上漲了近13%之後,今年迄今已下跌了7%。
人工智能裁員呈上升趨勢
與人工智能相關的裁員在全球範圍內不斷增加。自11月以來,包括亞馬遜AMZN.O和澳大利亞WisetechWTC.AX在內的公司已宣布裁減與人工智能相關的61,000多個職位。
布洛克XYZ.N公司首席執行官多西(Jack Dorsey (link))上個月公布了解雇公司近一半員工的計劃,稱這項技術已經改變了 "建立和運營一家公司的意義",此後關於人工智能取代人類員工的爭論愈演愈烈。
一些分析師指出,裁員也是在公司過度招聘之後進行的。OpenAI 首席執行官阿爾特曼(Sam Altman)上個月表示,一些公司將裁員歸咎於人工智能,而這些公司無論如何都會裁員。
"人工智能是裁員的替罪羊嗎?也許吧。但我們相信,市場很快就會看穿那些用人工智能做偽裝的公司,"伯恩斯坦分析師施穆利克(Mark Shmulik)在一份報告中說。
他補充說,Meta "可能是最適合向人工智能企業轉型的公司",並指出其在大流行後的重組取得了成功。