三星(SSNLF)勞資和解避罷工 鉅額獎金引市場擔憂

金吾財訊 | 三星電子（SSNLF）與韓國工會在政府斡旋下達成臨時協議，暫緩原定於 5 月 21 日啓動、爲期 18 天的大規模罷工，約 4.8 萬名工會成員免於停工。受此利好影響，三星韓國交易所股價當日上漲約 9%。協議將於 5 月 22 日至 27 日由工會成員投票表決今日頭條。

根據協議，三星將芯片部門營業利潤的 10.5% 設爲特別獎金池，較工會要求的 15% 略有讓步今日頭條。獎金以股票形式發放，期限長達 10 年，綁定 2026 至 2035 年利潤目標。基本工資 8000 萬韓元的內存員工，今年獎金或達 6.26 億韓元（約 41.6 萬美元）。

此次和解核心源於員工對薪酬差距的不滿。三星芯片員工獎金顯著低於競爭對手 SK 海力士，後者爲英偉達 HBM 芯片主要供應商，薪酬激勵更優厚。分析師指出，協議雖避免短期停產風險，但大幅推高勞動力成本，或削弱公司長期競爭力。

三星芯片部門負責人呼籲員工團結應對競爭，但市場對成本上升的擔憂持續。截至目前，三星未就協議影響作出進一步回應。