《独家新闻》美联储戴利指出劳动力市场存在脆弱性，仍有降息空间

路透2月6日 - 旧金山联储总裁戴利周五表示，她认为可能需要再降息一到两次，以应对劳动力市场疲软。当前劳动力市场中，工人们"如履薄冰"——物价上涨蚕食着他们的工资，而新的就业机会却寥寥无几。

戴利在接受路透采访时表示："我认为我们必须对利率保持开放态度，非常开放的态度。"这是美联储上周维持利率不变后 ，她首次接受采访。

"我支持该决定，但坦率地说，我认为当时完全有理由小幅降息，"她补充道，要降息"必须对关税影响将逐渐消退...通胀确实在下行轨道上"抱有相当程度的信心，是真正的信心。"

根据美联储首选的通胀指标，去年通胀率徘徊在3%左右，远高于联储2%的目标。不过包括美联储内部在内的许多分析师预测，商品通胀将在今年年中见顶，整体通胀将重启回落趋势。

戴利表示，要降息还"必须对劳动力市场面临的挑战真正感到担忧，这种挑战比当前数据所显示的更为严峻"。

美国12月失业率为4.4%。路透调查的经济学家预计，劳工部下周公布的最新数据将显示，1月失业率将维持不变。

戴利称，尽管美联储国会赋予的两大目标物价稳定与充分就业面临的风险看似"相对均衡"，但她认为脆弱性更偏向劳动力市场一侧。

她指出，若企业的预期需求未能实现，"低解雇率"的劳动力市场可能迅速转向"部分解雇"环境。但鉴于通胀预期已锚定，她认为通胀飙升的可能性微乎其微。

"我对劳动力市场的担忧程度略高于通胀，"她坦言。

戴利还关注另一项关键领先就业指标：大量家长向她反映子女求职难的现象，这一趋势在近期数据中同样显现——新毕业大学生的失业率高于整体劳动者群体。

"这正是劳动力市场脆弱性的信号，"她表示，"当前经济形势下，我倾向于支持进一步降息——具体是一次还是两次尚难定论。"

戴利今年虽对货币政策无投票权，但仍参与美联储常规政策制定会议。(完)