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英國就業數據未能改變英國央行的判斷，阿斯特捷利康業績下滑
在截至 7 月份的三个月中，英国的工资增长率放缓至 4%，这是自 2021 年以来除奖金外的最低工资增长率。这也表明，经通胀调整后的实际工资增长率目前为 1.8%，低于英国央行 2% 的通胀目标。这通常会引起人们对额外降息和低利率前景的兴奋潮，但本月不会。我们认为，英国工资增长放缓不会改变英国央行的立场，原因有二。首先，未来可能会有更大的工资压力；其次，今年到目前为止，英国经济的增长超出预期，这可能会促进就业增长。 未来工资将进一步增长 为了更详细地解释我们的观点，我们要提到低薪委员会最近提出的明年将全国生活工资提高 6% 的建议。今年 3 月，该委员会建议将全国生活工资提高 3.8%，因此这是一个重大的提升。然而，工党政府已承诺提高工资下限。英国央行在采取下一步政策措施之前，需要权衡大幅提高最低工资对通胀压力的影响，以及企业对最低工资可能导致失业率上升的担忧。 鹰派仍是英国央行的强大力量 值得注意的是，英国央行上个月以 5 比 4
Fxstreet
9月10日 週二
從暫停到轉向－亞洲各國央行準備降息 - 富國銀行
总结 随着美国联邦储备理事会(美联储，fed)暗示9月开始宽松周期，美国公债收益率(殖利率)下滑，美元温和走软。较低的利率和美元贬值的结合，可能会为外国央行创造更积极地放松货币政策的政策空间，或者更明显的是，启动它们自己的宽松周期。在我们看来，新兴亚洲央行可能是对金融市场近期走势最敏感的机构，我们的货币政策空间框架证实，该地区央行目前确实有更大的降息空间。从这个意义上说，我们认为亚洲各国央行现在可能会齐心协力放宽货币政策，印尼、泰国和印度的央行可能会开始降息。与此同时，中国人民银行(pboc)和菲律宾央行(Central Bank of the Philippines)可能会继续致力于实施更宽松的货币政策。各地区央行可能在以不同的速度降息，但从主题上讲，该地区曾经缺席全球宽松趋势，现在准备加入同行机构的行列。 新兴亚洲国家的央行已接近转向Fxstreet
9月10日 週二
