EXCLUSIVA-Amazon pierde a un jefe de IA generativa de AWS mientras se calienta la baraja de talentos tecnológicos

Por Greg Bensinger

SAN FRANCISCO, 26 jun (Reuters) - Amazon AMZN.O AWS perdió recientemente a un vicepresidente clave que ayudaba a supervisar el desarrollo de inteligencia artificial generativa, así como el servicio Bedrock de la compañía, a medida que la competencia por el talento se calienta.

Vasi Philomin dijo a Reuters en un correo electrónico que dejó Amazon por otra empresa, sin dar más detalles. Un portavoz de la empresa confirmó que Philomin se había marchado recientemente tras ocho años en Amazon. Philomin ayudó a dirigir los esfuerzos de IA generativa y la estrategia de producto, y supervisó los modelos de fundación conocidos como Amazon Titan.

El portavoz dijo que Rajesh Sheth, un vicepresidente que anteriormente supervisaba Amazon Elastic Block Store, había asumido algunas de las responsabilidades de Philomin. Philomin dejó Amazon a principios de junio.

En su biografía, Philomin dijo que ayudó a crear y dirigir Amazon Bedrock, un centro para el uso de múltiples modelos de IA y uno de los principales productos de AWS en su batalla por la supremacía de la IA. Era un ponente habitual en los eventos de AWS, incluida la conferencia anual de computación en nube de Amazon en Las Vegas. Un portavoz de Amazon señaló que hay otros vicepresidentes en AWS que también trabajan en proyectos de IA generativa.

Amazon está trabajando para reforzar su reputación en el desarrollo de IA, después de que rivales como OpenAI y Google GOOGL.O hayan tomado la delantera, sobre todo con modelos centrados en el consumidor.

El minorista en línea y potencia tecnológica con sede en Seattle ha invertido 8.000 millones de dólares en la startup de IA Anthropic y ha integrado su software Claude en sus propios productos, incluida una nueva versión renovada del asistente de voz Alexa que está poniendo a disposición de los clientes este año.

En diciembre (link), Amazon presentó sus modelos Nova AI, que permiten generar texto, vídeo e imágenes. A principios de este año, amplió la gama con una versión llamada Sonic, capaz de producir más fácilmente un discurso con sonido natural.

Las empresas están empleando técnicas creativas para contratar a los mejores talentos de IA, incluido el uso de análisis de datos de la industria del deporte para ayudar a identificar talentos por descubrir, según informó Reuters en (link) el mes pasado. Como resultado, la remuneración de algunos se ha disparado.

Sin embargo, a medida que Amazon se apresura a producir IA más avanzada, dijo que espera que su propio éxito conduzca a menos puestos de trabajo corporativos, según un memorando del CEO Andy Jassy la semana pasada. Los límites del crecimiento del empleo se verán impulsados en particular por la llamada IA agéntica, que puederealizar tareas con una aportación mínima o incluso sin aportación adicional de personas.

"A medida que despleguemos más IA generativa y agentes, cambiará nuestra forma de trabajar. Necesitaremos menos gente haciendo algunos de los trabajos que se hacen hoy y más gente haciendo otro tipo de trabajos", escribió Jassy en (link).