Apple bot doppeltes Gehalt, um Tesla-Mitarbeiter abzuwerben

Elon Musk sagt, Apple habe Tesla-Mitarbeiter aggressiv umworben, als der iPhone-Hersteller , sein eigenes Elektroauto zu bauen vorher überhaupt Vorstellungsgespräche zu führen

Der Tesla-Chef äußerte sich in einem dreistündigen Gespräch mit John Collison von Stripe und dem Podcast-Moderator Dwarkesh Patel. Das breit gefächerte Gespräch umfasste Themen von Weltraumcomputern über künstliche Intelligenz hin zu Musks Zusammenarbeit mit dem US-amerikanischen Ministerium für Regierungseffizienz.

Ingenieure zogen die Stecker ihrer Telefone, um Personalvermittlern

Als das Gespräch auf den Aufbau von Teams und die Personalbeschaffung kam erwähnte , wie andere Unternehmen erfolgreichsten Zeiten des Autoherstellers , Tesla-Mitarbeiter abzuwerben . Er nannte Apple als einen der größten Übeltäter, als das Unternehmen sein Elektroauto-Programm durchführte

„Als Apple sein Elektroauto-Programm hatte, haben sie Tesla mit Werbeanrufen regelrecht bombardiert ausgesteckt .“

Er erklärte, dass Apple- Personalvermittler Einstiegsgehälter in doppelter Höhe des Tesla-Gehalts unterbreiteten, und zwar noch bevor sie überhaupt Vorstellungsgespräche führten. Die ständigen Anrufe wurden so unerträglich , dass die Tesla-Ingenieure schließlich ihre Telefone abklemmten, nur um nicht noch einmal von Apple belästigt zu werden.

Musk nannte dies das „Tesla-Zauberstaub“-Problem. Andere Unternehmen glaubten, dass der Erfolg automatisch matic würde, wenn sie jemanden von Tesla einstellten. Doch Teslas Lage im Silicon Valley verschärfte die Situation, da die Mitarbeiter problemlos wechseln , ohne mit ihren Familien umziehen

Apple arbeitete jahrelang im Rahmen des Projekts Titan an der Entwicklung eines eigenen Autos , baute aber nie eines. Dennoch investierte viel Geld und Mühe, um Tesla- Kunden für sich gewinnen

Musk gab zu, ich bin dem Mythos verfallen, dass alles sofort zum Erfolg führt. Man denkt: ‚Wir stellen jemanden von Google oder Apple ein, und derjenige wird sofort erfolgreich sein.‘ Aber so funktioniert das nicht“, sagte er. „Menschen sind Menschen. Es gibt keinen Zauberstaub.“

Pläne zur Verlagerung von KI-Operationen in den Weltraum

Das Gespräch drehte sich auch um Musks Pläne für eine sogenannte „TeraFab“. Er möchte, dass Tesla diese baut, da er der Meinung ist, dass derzeit nicht genügend Computerchips hergestellt um erreichen . Er scherzte sogar über seine pragmatische Arbeitsweise und sagte, er würde „in der Fabrik eine Zigarre rauchen“, anstatt die üblichen Reinraumregeln einzuhalten.

Mit Blick auf die der künstlichen Intelligenz ist Musk der Ansicht dass sich das Hauptproblem verlagert . Früher ging es um Software, heute um Hardware und Energie. Er sagte, dass die Welt im nächsten Jahr „bei der Energieerzeugung an ihre Grenzen stoßen wird“. Es wird mehr Chips geben, als die Welt tatsächlich nutzen kann.

Seine Antwort? Künstliche Intelligenz ins Weltall verlagern. „In 36 Monaten wird der Weltraum der günstigste Ort für KI sein “, prognostizierte Musk. Er nannte die billige Solarenergie und die Tatsache, dass keine Luft im Weg ist, als Gründe dafür .

Musk sprach auch über seine aktuellen Schwierigkeiten bei der Personalsuche am SpaceX-Standort Starbase in Texas. Er nannte es das „Partnerproblem“. Es sei schwierig , verheiratete Ingenieure dazu zu bewegen Gebiete , wo ihre Partner keine guten Arbeitsplätze in der Nähe finden.

Trotz dieser Herausforderungen konzentriert sich Musk weiterhin darauf, mehr Hardware zu entwickeln . „Das Unternehmen, das die Hardwareproduktion am schnellsten skalieren kann, wird führend sein“, sagte er.

Trotz der vorangegangenen Spannungen um das Abwerben von Mitarbeitern schloss Musk mit einem positiven Ausblick auf die Zukunft der Technologie. „Für die Lebensqualität ist es besser, optimistisch zu sein und sich zu irren, als pessimistisch zu sein und Recht zu behalten“, bemerkte er.

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