ค่าเฉลี่ยการเปลี่ยนแปลงการจ้างงานของ ADP ใน 4 สัปดาห์ลดลงเหลือ 9,000

FXStreet17 มี.ค. 2026 เวลา 13:10

นายจ้างเอกชนในสหรัฐฯ เพิ่มงานเฉลี่ย 9,000 ตำแหน่งต่อสัปดาห์ในช่วงปลายเดือนกุมภาพันธ์
การเพิ่มงานเริ่มมีโมเมนตัมลดลงหลังจากที่เพิ่มขึ้นติดต่อกันสามสัปดาห์

การจ้างงานในภาคเอกชนของสหรัฐฯ ดูเหมือนว่าจะมีโมเมนตัมลดลงเล็กน้อยในช่วงปลายเดือนกุมภาพันธ์ ตามข้อมูลจาก NER Pulse ซึ่งเป็นรายงานประจำสัปดาห์ที่เกี่ยวข้องกับรายงานการจ้างงานแห่งชาติของ ADP บริษัทต่างๆ เพิ่มงานเฉลี่ยเพียง 9,000 ตำแหน่งต่อสัปดาห์ในสี่สัปดาห์จนถึงวันที่ 28 กุมภาพันธ์

ซึ่งเป็นการหยุดชั่วคราวหลังจากที่มีการเพิ่มงานที่ดีติดต่อกันสามสัปดาห์ สะท้อนให้เห็นว่าการปรับปรุงในการจ้างงานในช่วงที่ผ่านมาอาจเริ่มมีแนวโน้มคงที่

ตอนนี้ความสนใจเปลี่ยนไปที่ข้อมูลตลาดแรงงานประจำสัปดาห์ ซึ่งควรช่วยกำหนดว่าช่วงเวลาที่อ่อนแอนี้เป็นเพียงชั่วคราวหรือเป็นสัญญาณว่าภาพรวมการจ้างงานในสหรัฐฯ กำลังสูญเสียแรงขับเคลื่อน

Employment: คำถามที่พบบ่อย

ระดับการจ้างงานส่งผลต่อสกุลเงินอย่างไร?

สภาวะตลาดแรงงานเป็นองค์ประกอบสําคัญในการประเมินสุขภาพของเศรษฐกิจ และเป็นปัจจัยหลักสําหรับการประเมินมูลค่าสกุลเงิน การจ้างงานสูงหรือการว่างงานต่ำมีผลกระทบเชิงบวกต่อการใช้จ่ายของผู้บริโภคและทําให้การเติบโตทางเศรษฐกิจเพิ่มมูลค่าของสกุลเงินท้องถิ่น นอกจากนี้ตลาดแรงงานที่ตึงตัวมาก (ซึ่งเป็นสถานการณ์ที่ขาดแคลนแรงงานเพื่อเติมเต็มตําแหน่งงานที่เปิดอยู่) อาจส่งผลกระทบต่อระดับเงินเฟ้อและทนโยบายการเงินเนื่องจากอุปทานแรงงานต่ำและความต้องการสูงทำให้ค่าจ้างสูงขึ้น

เหตุใดการเติบโตของค่าจ้างจึงมีความสําคัญ?

จังหวะที่เงินเดือนเติบโตในระบบเศรษฐกิจเป็นกุญแจสําคัญสําหรับผู้กําหนดนโยบาย การเติบโตของค่าจ้างที่สูงหมายความว่าครัวเรือนมีเงินใช้จ่ายมากขึ้นซึ่งมักจะนําไปสู่การเพิ่มขึ้นของราคาสินค้าอุปโภคบริโภค ในทางตรงกันข้าม แหล่งที่มาของอัตราเงินเฟ้อที่ผันผวนมากขึ้นเช่นราคาพลังงาน การเติบโตของค่าจ้าง ถูกมองว่าเป็นองค์ประกอบสําคัญของอัตราเงินเฟ้อพื้นฐานและจะอยู่เช่นนั้นเนื่องจากการขึ้นเงินเดือนไม่น่าจะถูกปรับลดลงมาได้ ธนาคารกลางทั่วโลกให้ความสนใจอย่างใกล้ชิดกับข้อมูลการเติบโตของค่าจ้างเมื่อมีการตัดสินใจเกี่ยวกับนโยบายการเงิน

ธนาคารกลางให้ความสําคัญกับการจ้างงานมากแค่ไหน?

น้ำหนักที่ธนาคารกลางแต่ละแห่งกําหนดให้กับสภาวะตลาดแรงงานขึ้นอยู่กับวัตถุประสงค์ของแต่ละธนาคารกลาง ธนาคารกลางบางแห่งมีข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับตลาดแรงงานอย่างชัดเจนนอกเหนือจากการควบคุมระดับเงินเฟ้อ ตัวอย่างเช่น ธนาคารกลางสหรัฐฯ (เฟด) มีอํานาจสองประการในการส่งเสริมการจ้างงานสูงสุดและสร้างราคาที่มั่นคง ในขณะเดียวกัน เป้าหมายเดียวของธนาคารกลางยุโรป (ECB) คือการควบคุมอัตราเงินเฟ้อ ถึงกระนั้น (และแม้จะมีข้อบังคับใด ๆ) แต่สภาวะตลาดแรงงานเป็นปัจจัยสําคัญสําหรับผู้กําหนดนโยบายเนื่องจากมีความสําคัญในฐานะมาตรวัดสุขภาพของเศรษฐกิจและความสัมพันธ์โดยตรงกับอัตราเงินเฟ้อ

ข้อจำกัดความรับผิดชอบ: ข้อมูลที่ให้ไว้บนเว็บไซต์นี้มีไว้เพื่อวัตถุประสงค์ทางการศึกษาและให้ข้อมูลเท่านั้น และไม่ควรถือเป็นคำแนะนำทางการเงินหรือการลงทุน