ตลาดแรงงานสหรัฐ: ทุกอย่างยังคงแตกต่าง – Commerzbank

ตำแหน่งของ Commerzbank เกี่ยวกับอัตราการว่างงานนั้นมีความคล้ายคลึงกับปีที่แล้วมาก โดยปัจจุบันอยู่ที่ 4.2% ซึ่งเปลี่ยนแปลงน้อยมากในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมา เมื่อปีที่แล้วอยู่ที่ 4.0% โดยเพิ่มขึ้นเพียงเล็กน้อยในเดือนก่อนหน้า อย่างไรก็ตาม จำนวนงานใหม่ที่สร้างขึ้นลดลงอย่างมีนัยสำคัญ เมื่อปีที่แล้ว ค่าเฉลี่ยเคลื่อนที่สามเดือนอยู่ที่ 185,000 แต่เมื่อวันศุกร์ที่ผ่านมา มีการรายงานงานใหม่เพียง 139,000 ตำแหน่ง ทำให้ค่าเฉลี่ยสามเดือนลดลงเหลือ 135,000 และการสำรวจข้อมูลการจ้างงานและค่าจ้างรายไตรมาสชี้ให้เห็นว่าจำนวนงานใหม่ที่สร้างขึ้นอาจถูกปรับลดลงอย่างมีนัยสำคัญอีกครั้ง นักวิเคราะห์ FX ของ Commerzbank นายโวล์คมาร์ เบาเออร์ กล่าว

เฟดไม่น่าจะเห็นเหตุผลในการปรับลดอัตราดอกเบี้ยหลักลง 100 จุด

"สิ่งนี้บ่งชี้ว่า แม้ว่าจะมีการสร้างงานใหม่ที่น้อยกว่าปีที่แล้วอย่างมีนัยสำคัญ แต่ก็ไม่ได้ส่งผลกระทบต่ออัตราการว่างงานในขณะนี้ นี่อาจเป็นเพราะจำนวนชาวอเมริกันที่มีอายุทำงานกำลังเติบโตช้ากว่าปีที่แล้ว ซึ่งดูเหมือนจะเป็นไปได้อย่างสมเหตุสมผลเมื่อพิจารณาจากการเปลี่ยนแปลงนโยบายการเข้าเมือง"

"ดังนั้น ในเดือนข้างหน้า ตลาดน่าจะมุ่งเน้นไปที่อัตราการว่างงานและการพัฒนาค่าจ้างเฉลี่ยต่อชั่วโมงมากกว่าจำนวนงานใหม่ที่สร้างขึ้น ประการแรก อัตราการว่างงานไม่ได้ถูกปรับปรุงในลักษณะเดียวกับจำนวนงานใหม่ที่สร้างขึ้น ประการที่สอง เฟดมีความกังวลเกี่ยวกับความตึงเครียดของตลาดแรงงานเป็นหลัก หลังจากทั้งหมด การจ้างงานเต็มรูปแบบเป็นส่วนหนึ่งของหน้าที่ของมัน อย่างไรก็ตาม ไม่มีตัวเลขเป้าหมายสำหรับงานใหม่ที่สร้างขึ้น"

"หากอุปทานแรงงานเติบโตช้ากว่ามาก เฟดสามารถยอมรับตัวเลขงานใหม่ที่ต่ำกว่าได้อย่างง่ายดาย เนื่องจากอัตราการว่างงานแทบไม่เปลี่ยนแปลงในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมาและเพิ่มขึ้นเพียงเล็กน้อยหากมีเลย เฟดไม่น่าจะเห็นเหตุผลมากนักในการปรับลดอัตราดอกเบี้ยหลักลง 100 จุดในเร็วๆ นี้ แม้ว่าจำนวนงานใหม่จะต่ำกว่ามากก็ตาม"