美國就業市場有沒有變得更糟?
要點
9月份美國經濟新增就業崗位2.9萬個,低於8月份的13.3萬個。
9月份美國失業率爲4.2%,連續五年保持在5%以下。
截至9月份的12個月中,時薪上漲3.0%,創下2019年以來的最小增幅。
在一份表現不佳的美國9月份就業報告公佈後,美國勞動力市場並沒有徹底崩潰。
但這份報告確實顯示,就業增長十分緩慢,而對於求職者來說,現在是一個相當困難的時期。
上個月美國經濟僅新增2.9萬個就業崗位。
此前,強勁的8月份就業報告曾讓人們燃起希望,認爲經歷了兩年的低迷之後,美國勞動力市場正在重新回暖。
但令人失望的9月份數據暫時打破了這些希望。
那麼,美國就業市場到底有多好,或者說有多糟?
可以說,它並不算糟糕——或者按照美聯儲高級官員的說法,它處於“穩定”狀態。
EY-Parthenon首席經濟學家Greg Daco表示:
“8月份的數據並沒有顯示勞動力市場重新加速,而9月份的數據也沒有顯示勞動力市場正在惡化。”
先來看好消息。
美國經濟仍然在創造足夠的新就業崗位,可以吸收大部分新進入勞動力市場的人,同時讓失業率保持在較低水平。
經濟學家估計,美國每個月需要新增大約5萬個就業崗位,才能讓失業率維持在目前4.2%的水平附近。
而實際上,過去三個月,美國經濟平均每個月新增5.1萬個就業崗位;過去12個月平均每個月新增6萬個就業崗位。
如果把特朗普政府實施的美國聯邦政府裁員因素排除在外,這兩個數字甚至會更高。
就業增長也已經開始從醫療保健行業向其他行業擴散。
2025年,美國全部新增就業崗位中,有95%來自醫療保健行業。
尤其是建築企業和製造業企業受益於人工智能熱潮。
這些企業正在招聘更多員工,用於建設數據中心,以及供應數據中心建設所需的材料和製造產品。
一個“穩定”的勞動力市場聽起來可能並不令人興奮,但它帶來的結果是,美國失業率仍然處於歷史低位。
9月份失業率爲4.2%,並且已經連續五年保持在5%以下。
上一次出現這種情況還是在20世紀60年代末。
換句話說,大多數擁有工作崗位的美國人,其工作都相當穩定。
這使他們能夠維持一定水平的消費,從而幫助美國經濟繼續增長並避免陷入衰退。
現在來看壞消息。
對於剛畢業的年輕人或者剛剛被裁員的人來說,現在找工作並沒有那麼容易。
Fifth Third Commercial Bank首席美國經濟學家Bill Adams表示,他的研究顯示,近期大學畢業生的失業率接近6%,從歷史角度來看,這是一個異常高的數字。
失去工作的老年人也需要更長時間才能找到新工作,同時領取失業救濟金的時間也更長。
Plante Moran Financial Advisors首席投資官Jim Baird表示:
“就業增長的速度不會讓任何人感到興奮——對於那些正在尋找工作的人來說,情況尤其如此。”
爲什麼更多企業沒有招聘更多員工?
經濟學家對此有很多解釋,但一個經常被提及的問題就是“不確定性”。
過去幾年,美國經濟一直受到一系列衝擊,包括高企且不斷變化的特朗普關稅、伊朗衝突以及不斷上漲的油價。
其結果是,通脹再次出現上升。
一些企業也在觀望,看看自己能否利用自動化或人工智能取代某些崗位,尤其是那些通常由年輕員工擔任的入門級職位。
這也是企業推遲招聘的另一個原因。
無論具體原因是什麼,就業市場的疲軟已經非常明顯地體現在工資增長放緩上。
如今,企業在勞動力市場上佔據了更大的優勢,這與疫情之後經濟復甦時期的情況正好相反。
如果勞動力市場非常火熱,那麼企業就會更加激烈地爭奪員工,工資也會更快上漲。
2021年和2022年疫情逐漸消退之後,情況正是如此。
但現在,工資增長已經放緩。
截至9月份的12個月中,時薪上漲3.0%,創下2019年以來的最小增幅。
Fifth Third的Adams表示:
“即使通脹正在加速,工資增長卻在放緩,這表明即使整體失業率仍然很低,勞動者也很難向薪資更高的工作崗位晉升。”









