據報道，儘管估值達42億美元，Anchorage Digital仍裁員17%
據報道，Anchorage Digital 是 裁員 17% 其員工隊伍，因爲加密寒冬正席捲行業內一家資金較爲充裕的持牌公司。如果目前的人數仍與 400名員工 2025年2月由首席執行官Nathan McCauley向國會報告的數據一致，那麼這將涉及大約68人的裁員。
此舉發生在Tether以42億美元估值向Anchorage投資1億美元后的八個月。
削減成本與資本實力並存
據報道，McCauley告知員工，由於當前加密市場的整體低迷，Anchorage正在裁員，據The Information報道。此處提到的68人是一個估算值，而非官方數字。它是基於The Information報道的17%裁員比例以及McCauley此前公佈的員工數據得出的。
時機十分引人注目。Tether在2月對Anchorage的投資使其估值達到42億美元，並促成了通過首次員工股票回購計劃向員工支付款項。因此，裁員並非出於迫切的資金需求，而是爲了應對不斷惡化的經濟形勢而採取的成本削減措施。
一個持續萎縮至 2026 的加密勞動力市場
Anchorage並非唯一一家正在裁員的加密貨幣公司。CryptoJobsList報告顯示，2026年至少有60家加密貨幣公司進行了總計7,411人的裁員。其中規模最大的是Block在2月份進行的4,000人裁員。
招聘活動也出現了下滑。1月，Tiger Research報告稱，主要加密貨幣招聘平臺上的新職位發佈數量同比下降了約80%，延續了自2022年以來開始的下降趨勢。
倖存下來的招聘指向基礎設施
就業市場中的剩餘職位正變得日益專業化。Tiger Research在2026年上半年監測到的2,932個開放職位中，工程類崗位佔34.1%，其次是合規與法律類崗位，佔比爲10.4%。與此同時，穩定幣和支付領域佔據了市場總招聘量的13.4%。
這與Anchorage的策略一致。該公司將自己定位爲機構客戶的服務提供商，提供託管、交易、結算及其他與數字資產相關的服務。此外，隨着將監管合規託管與加密貨幣交易相結合的產品開發，該公司進一步深入佈局了機構級市場基礎設施。
儘管企業規模精簡，機構仍在持續買入
機構興趣並未消退。在安永（EY）發佈的2026年調查中顯示，73%的受訪公司計劃在未來一年內擴大其在數字資產方面的投資。
同樣，波士頓諮詢公司（BCG）的分析指出，隨着數字資產與傳統金融的日益融合，託管、結算和代幣化資產等基礎設施正變得愈發重要。
Anchorage 融入了這一不斷變化的格局。今年六月，Binance 將 Anchorage 納入其三方銀行網絡，使機構能夠在交易時將抵押品存放在受監管的託管服務中。
因此，裁員表明加密貨幣行業對其資金投向變得更加審慎。市場上仍有充足的資本，但公司正在限制支出。對於安克雷奇（Anchorage）而言，關鍵問題在於該公司能否在縮減員工規模的同時，通過專注於基礎設施項目來實現增長並蓬勃發展。
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