
Meta的首席执行官马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)招募了三位新的Openai研究人员与他的“超级智能”团队合作。这一举动是在Openai首席执行官Sam Altman指责梅塔(Meta)试图煮他公司员工的几天之后的几天。
阿尔特曼还表示,梅塔已向其员工提供了1亿美元的奖金来招募他们。据报道,新兵 - 卢卡斯·拜尔(Lucas Beyer),亚历山大·科莱斯尼科夫(Alexander Kolesnikov)和xiaohua Zhai - 以前曾在Openai的苏黎世办公室设立。
OpenAI发言人确认,这三名员工已离开公司,但没有提供其他细节。梅塔没有立即对招聘发表评论。
同时,尽管被视为开源AI的领导者,但梅塔(Meta)在推出新车型方面遇到了人才损失和挫折,以与Google, OpenAI和中国的DeepSeek相抗衡。
奥特曼(Altman)提到听到梅塔(Meta)将他们视为他们的主要竞争对手。
最近,梅塔(Meta)带来了Scale AI首席执行官28岁的Alexandr Wang,专注于其“超级智能”项目。规模49%的AI 份额
现在,梅塔(Meta)试图改变其战略,因为报告表明扎克伯格(Zuckerberg)正在组装一群专家,以致力于所谓的“人工通用情报”(AGI)。
据报道,扎克伯格为招募约50人的努力,包括AGI团队的新主管,部分原因是对Meta最新的大语言模型Llama 4的表现和接收感到沮丧。
Llama 4未能符合内部基准,尤其是在推理和数学等领域,Meta推迟了新的LLM版本的发布。根据来自来源的数据,美洲驼4的能力也不如Openai的模型进行类似人类的语音对话的能力。
诸如Openai之类的竞争对手也一直在考虑对追求AGI的更多投资trac更改。
由于投资者正在推动主要的科技公司从投资中赚取利润,因此Meta打算在今年投资高达650亿美元,以增加其AI基础设施。
Meta的招聘工作代表了争夺高层工程师开发AI模型的最新迹象。 AI人才的竞争正在升温,直到超级巨星的研究人员像职业运动员一样被诱捕,因为个人贡献者有能力制造或破坏公司。
在6月17日星期二播出的一集无上印象的播客中,Openai的首席执行官向他的兄弟The Host透露,Meta开始向团队中的许多人提出巨大的报价。
阿尔特曼进一步指出,除了提供巨额签约奖金的员工外,他们还被保证每年的薪水更高。据他说,当时他们的顶尖人才都没有选择接受这些报价。
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