微软将销售团队瞄准了近一千名工人的新裁员

Microsoft Corp.计划在技术巨头的过渡中重新组织其销售人员，以专注于快速增长的云计算业务。重组将包括未指定的裁员数量。

熟悉安排的人说，计划的重组可能会导致数千个裁员这些削减预计将在7月初宣布，不久之后，这家六月的会计年度结束了。

微软针对新裁员的销售团队

预计微软销售团队将受到最大的打击，但这不会是唯一受裁员影响的部门。消息来源指出，裁员的时机和最终范围仍然可能改变。该公司尚未就此事发表评论。

此举表明，微软正在试图简化其运营，因为它将数万美元投入人工智能和云基础架构。高管们向投资者保证，即使他们参加AI支出狂潮，他们也可以保留运营费用。

6,000名员工之后，临时削减措施，主要是工程和产品角色。这些裁员留下了最面向客户的职位，例如销售和营销。

4月，微软宣布了销售策略的变化，并告诉员工将更加依靠第三方公司将软件产品销售给中小型企业。

截至2024年6月，微软拥有约228,000人的全球劳动力，其中45,000人从事销售和营销工作。该公司通常在年底进行内部重组。

微软表示，它定期评估其结构，以与长期增长计划保持一致。

Meta在竞争1亿美元优惠的同时裁员VR工作

Meta还放弃了其现实实验室部门的100多名员工，该部门管理 虚拟现实和可穿戴技术。削减工作会影响员工为Meta的任务耳机和工作人员开发VR经验，从事硬件操作，以简化两支团队之间的类似工作。

尽管工作人员减少了计划，但OpenAI首席执行官Sam Altman表示，Meta已向他的员工奖金提供了1亿美元的招募，因为这家技术巨头试图加强其人工智能策略。

据称，梅塔（Meta）雇用OpenAI员工的尝试是狂热的最新迹象，以聘请顶级工程师来开发AI模型，而Facebook所有者正在努力建立其超智能单元以赶上竞争对手。

亚马逊是另一家计划下一轮裁员的公司。向员工一条消息中，亚马逊首席执行官安迪·贾西（Andy Jassy）高度谈到了该公司在整个公司中对人工智能工具的拥抱。

他指出，随着时间的流逝，该公司最终将降低公司劳动力的总劳动力。这只有稍微蒙蔽的公司说“准备被替换”。

Jassy将Generative AI称为“千载难逢的一次”技术，它将改变公司的运作方式，并表示亚马逊已经在“几乎每个公司的每个角落”中使用了它。 

根据Jassy的说法，亚马逊已经拥有1000多个生成的AI服务和应用程序或建造的应用程序，并说：“这只是我们最终将建造的一小部分。”因此，很明显，该公司全神贯注。今年投资AI技术将承诺1000亿美元

根据Indepen dent裁员trac Ker裁员。今年到目前为止，超过22,000名工人是整个科技行业减少的受害者，仅在2月，就有惊人的16,084次削减。

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